Методы оптимизации бизнес-процессов

Управление бизнес-процессами версии с 3. Электронный документооборот версии с 3. После установки пакета процессов в системе , организовать совещание можно двумя способами: Вид совещания — поле, необязательное для заполнения. Вид совещания можно выбрать, если в системе уже настроен справочник типовых совещаний компании. В этом случае основные параметры совещания будут автоматически заполнены в соответствии с данными справочника. Секретарь совещания — обязательно для заполнения. Председатель совещания — обязательно для заполнения. Он предназначен для создания типовых совещаний с большим количеством участников. Система автоматически заполнит основные параметры нового совещания секретарь, председатель и другие согласно параметрам выбранного вида совещаний в справочнике.

Подготовка проекта описания бизнес-процессов

Впечатать в материалы конференции адрес Разослать материалы конференции Действия, относящиеся к помещению и к печатным материалами, должны выполняться параллельно, однако впечатывание адреса в материалы конференции не должно выполняться до заключения договора аренды помещения, в котором будет проводиться конференция. Схема бизнес-процесса, реализующая бизнес-процесс организации конференции представлена на Рис.

Видно, что одно разделение на схеме соответствует сразу двум слияниям и наоборот. При этом данная схема"не позволит" впечатать адрес в материалы до заключения договора аренды и"разрешит" готовить помещение даже если еще не готовы пригласительные материалы.

Потребитель бизнес-процесса может быть как внешним, так и . совещание, в ходе которого формулирует решение по поставленной задаче. В.

Каждый бизнес-процесс согласно своей степени важности и проблемности помещается в соответствующую ячейку матрицы см. Данная матрица имеет три зоны: Бизнес-процессы, которые попали в зеленую зону около нижнего левого угла матрицы , являются наименее важными и самыми"хорошими". Эти процессы относят к категории низкого приоритета и на данный момент времени их анализом и оптимизацией заниматься не следует. Бизнес-процессы, которые попали в красную зону ближе к верхнему правому углу матрицы являются самыми важными и самыми проблемными.

Их относят к категории высокого приоритета, и их улучшением следует заняться в первую очередь. Соответственно бизнес-процессы, находящиеся в желтой зоне, относят к категории среднего приоритета и к их улучшению нужно приступить после того, как будут оптимизированы бизнес-процессы приоритетной группы. Рисунок 5. Матрица ранжирования бизнес-процессов Как на практике применяется методика выбора приоритетных бизнес-процессов? Для решения этой задачи нужно собрать группу топ-менеджеров компании, которые обладают системным видением организации и компетентны в процессах, происходящих в организации, требующих ранжирования.

Каждый из топ-менеджеров должен индивидуально заполнить анкету, в которой он оценивает степень важности всех выделенных процессов, после чего им нужно заполнить вторую анкету, в которой оценивается степень проблемности рассматриваемых бизнес-процессов. На первый взгляд кажется, что это достаточно простой и очень субъективный метод.

Действительно, когда анкету заполняет один человек — субъективизм присутствует. Но, когда все топ-менеджеры проделают это вместе, а потом результат усреднят и обсудят, получается самый объективный итого, который вообще возможно получить.

Нестандартный взгляд на манипуляции на совещаниях

Сознательное искажение передаваемой информации работниками. Высокая математическая неопределенность. Когнитивное искажение, связанное со свойствами человеческой памяти. Вместо этого я предлагаю методику, разработанную на основе общей теории менеджмента:

5 ч. назад Об этом та в рамках ежегодного совещания минпрома в . Мы организовали похожий процесс с крупным бизнесом, чтобы.

Краснослав Краснославович Чупров К. Ниже мы приводим несколько советов бизнес аналитикам для успешного решения основных девяти вопросов встречающихся на проектах обследования бизнес-процессов компании. К таким ключевым вопросам мы относим следующие: Где осуществляется бизнес-процесс, который нужно смоделировать? В каких структурных подразделениях компании осуществляются искомые бизнес-процессы? Кто является владельцем процессов и или экспертом, который лучше всех в компании способен объяснить, как осуществляется бизнес-процесс?

Каким воспользоваться методом для сбора данных и информации о бизнес-процессе? Какие необходимо подготовить материалы, вопросники, анкеты? Как организовать работу по сбору информации о бизнес-процессах? Как оформить отчетную документацию по результатам выявления знаний о бизнес-процессах? Как организовать совещания рабочей группы для согласования результатов обследования бизнес-процессов?

Как утвердить результаты обследования бизнес-процессов? Теперь рассмотрим подробнее всю последовательность действий.

Корпоративная культура и оптимизация бизнес-процессов

Методика может быть оформлена в виде одного или нескольких документов, которые включают в себя следующие разделы: Цели проекта. Управление проектом. Структура управления проектом.

Оптимизация бизнес-процессов — это в свою очередь комплекс мероприятий, . Отчеты о работе за месяц, компьютер, ежедневные совещания — это.

В системе есть механизмы проектирования и запуска корпоративных бизнес-процессов. Автоматизация бизнес-процессов предприятия осуществляется с помощью создания новых видов или изменения уже существующих видов. Запуск корпоративных бизнес-процессов на исполнение осуществляется с помощью создания экземпляров видов бизнес-процессов. Каждый вид бизнес-процесса представляет собой отдельный набор следующих объектов системы: Схема маршрута бизнес-процесса.

Схема визуально определяет путь прохождения бизнес-процесса от точки старта до точки завершения. В схему бизнес-процесса могут включаться точки выбора дальнейшего маршрута по определенным условиям, могут включаться точки обработки данных, а также точки выполнения действий. В точках выполнения действий непосредственно создаются задания для сотрудников предприятия. Схема бизнес-процесса также может включать в себя обращение к другим видам бизнес-процессов через создание соответствующих подпроцессов и передачи в них нужных данных.

Список исполнителей заданий бизнес-процессов. Список исполнителей может быть определен как для всего бизнес-процесса в целом, так и для каждой его точки действия. Список исполнителей может включать в себя как конкретных исполнителей сотрудников предприятия , так и точки ролевой адресации. В рабочие группы могут включаться как сотрудники, так и точки ролевой адресации.

Список используемых ресурсов предприятия.

Итоговое производственное совещание в Группе предприятий «ПЦБК»

Научные организации и институты собирали целые конференции с участием видных международных экспертов и буквально без перерыва на кофе-брейк обсуждали проекты и процессный подход. К счастью, он ошибся. Современный бизнес доказывает, что управление проектами и процессами как раз лежит в основе устранения беспорядка в компании.

Провести улучшение бизнес процессов не так сложно, как может Простой пример – стоимость совещания = сумма стоимости часа.

На первом уровне анализа мы исследовали оборот — месячную выручку от продаж в рублях: А также изучили отклонение среднего чека: На третьем и четвертом уровнях анализ проводился аналогично. В заключение мы совершили элиминирование исключение из расчета показателей, не связанных с предметом изучения — . Благодаря проведенному анализу мы смогли определить причины отклонений и сформировали план дальнейших действий.

Также поняли, что показатели конверсии из звонка в визит и из визита в покупку будут ключевыми при оценке работы агентства с отделом продаж. Мы составили инструкцию по планированию показателей для отдела на день, неделю, месяц, квартал, полугодие и год.

Маршрутные точки бизнес-процессов

Для каждого совещания, которое проводится в организации, создается новая задача в категории"Совещания". В этой задаче указываются: Создание нового совещания. В ходе совещания стенографист фиксирует все обсуждаемые вопросы в поле"Обсуждение", а принятые решения - в поле"Выводы".

По видам служебные совещания обычно разделяют следующим образом: Электронная книга «Основные этапы и бизнес-процессы совещаний».

Это документ или методология, которые описывают и контролируют конкретную бизнес-единицу, либо конкретный бизнес-процесс в компании. Зачем нужны регламенты"Зачем мне они нужны, моя компания и так нормально работает" Контроль качества Если у сотрудника есть чек-лист, план и понятный , то можно легко оценить качество и эффективность его работы. Эффективность коммуникаций Наличие прописанной организационной структуры и должностных обязанностей, обеспечивает эффективные внутренних коммуникаций. Так как каждая бизнес-единица знает свою зону ответственности и единицу подотчётности.

Сокращение издержек Автоматизация бизнес-процессов, а также их описание влечёт за собой сокращение непредвиденных затрат. Это связано с тем, что весь процесс прописан, как по времени, так и по необходимым ресурсам. Мобильность За счёт того, что любой регламент орг. Как правильно внедрить регламент в компанию? Вы сейчас, наверное, подумали"Ну и сделаем мы эти регламенты, а выполнять их всё-равно никто не будет".

Это не так. Сейчас докажем. Если ответы разные, повесьте в каждом кабинете свою миссию. А спросите конкретного сотрудника, в чём заключаются его функциональные обязанности? Сравните свой и его ответ.

Бизнес-процессы

Информирование и обучение персонала организации Обучение рабоче группы Подготовка программного и аппаратного обеспечения Детальное планирование работ по первому этапу Рис. Последовательность работ, осуществляемых на подготовительном этапе проекта. Работа по проекту начинается с постановочного совещания руководителей предприятия, на котором принимается решение об инициации проекта.

Для каждого совещания, которое проводится в организации, создается новая задача в категории"Совещания". В этой задаче указываются.

Большинство рабочих вопросов сейчас можно решить со смартфона или планшета, что особенно важно для топ-менеджеров, которые много времени проводят в командировках и деловых поездках. Редкий процесс, который еще не полностью автоматизирован, — проведение совещаний и заседаний на высшем уровне. В системе есть все необходимые руководителю функции, включая работу с повесткой заседания ознакомление и комментирование , электронное голосование, согласование проекта протокола и контроль исполнения принятых решений.

Работа с материалами станет удобной благодаря реализации оперативной обратной связи и возможности работать с документами и материалами на мобильных устройствах: Видеообзор Преимущества Высокая скорость внедрения. Система управления и автоматизации совещаний и заседаний вводится в эксплуатацию в срок от 1 месяца, включая развертывание системы на ваших серверах, настройку взаимодействия с почтовым сервером и службой каталогов.

Совещания руководителей: как не затягивать время